गैर आवासीय नेपाली सम्बन्धी नियमावली २०६६
नेपाल राजपत्रमा प्रकाशित मिति
२०६६।५।२२
गैर आवासीय नेपाली सम्बन्धी ऐन, २०६४ को दफा १८ ले दिएको अधिकार प्रयोग गरी नेपाल सरकारले देहायका नियमहरू बनाएको छ ।
Related Laws
- दफा ५५ः ऋण दिन बन्देज
- दफा १७: परिचयपत्र रद्द हुने
- दफा ८ः कर्जाको दुरुपयोग गर्न नहुने
- दफा ४८: पुनरावलोकन समिति
- दफा १४४ः प्रोत्साहन गर्न सकिने
- दफा ११ः ऋणीको चालु परियोजनालाई नोक्सान हुने गरी तरण वा सुविधा रोक्न नहुने
- दफा ५९: खरिद सम्झौताको अन्त्य र सोको उपचार
- दफा ९५: यस ऐन बमोजिम कसुर गरेको मानिने
- दफा ६३ः शेयर बिक्री तथा फिर्ता सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २: परिभाषा
- दफा ८६ञः ……………
- दफा १६: बिक्रेताको दायित्व
- दफा ५८ः हिसाब किताब र स्रेस्ता
- दफा ८७ः एकीकरण तथा विभाजन सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ११ः रोजगार सम्झौता नगरी काममा लगाउन नहुने
- दफा २ः परिभाषा
- दफा १८ः सहकारी संस्थाको कार्यक्षेत्र
- दफा १५: अन्तर्राष्ट्रियस्तरको बोलपत्र
- दफा १ः संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ६: विदेशी विनिमय प्राप्त गर्न नेपाल सरकारको अधिकार
- दफा ८६चः उपचारात्मक कार्य गर्ने बैङ्कको अधिकार
- दफा ३०ख: पेशागत प्रमाणपत्रको वर्ग वृद्धि हुन सक्ने
- दफा १५५ः बैङ्क जमानत वा धरौटी माग गर्न सक्ने
- दफा ८४ः चिया बगानका श्रमिक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ३३ः सदस्य हुन सक्ने
- प्रस्तावना
- दफा २६ः रिक्त पदको पूर्ति
- दफा ३६ः साधारण सभा
- दफा ६३: विदेशी विनिमय व्यवस्थापन
- दफा ६७: सुन तथा विदेशी मुद्रामा ऋणपत्र जारी गर्ने
- दफा १३२ः यौनजन्य दुर्व्यवहार गर्न नहुने
- दफा ५१: खरिद कारबाही रोक्का गर्नुपर्ने
- दफा १४: अनुशासन समिति
- दफा ७ः समान कामको लागि पारिश्रमिकमा भेदभाव गर्न नहुने
- दफा ३: विदेशी विनियमय कारोबार गर्न इजाजतपत्र लिनुपर्ने
- दफा ६४: सार्वजनिक खरिद अनुगमन कार्यालय
- दफा ११६ः सामूहिक माग दाबी पेश गर्न सक्ने
- दफा ५१: मौद्रिक एकाई
- धारा १२: वंशीय आधार तथा लैंगिक पहिचान सहितको नागरिकता
- दफा ६४ः मुख्य रोजगारदाताको दायित्व
- दफा ६५: सार्वजनिक खरिद अनुगमन कार्यालयको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा १४७ः कम्पनी सम्बन्धी प्रचलित ऐन लागू नहुने
- दफा ७: विदेशी विनिमय प्राप्त गर्न सक्ने भएका व्यक्तिहरूको कर्तव्य
- धारा २५ः सम्पत्तिको हक
- दफा २६ः पारिश्रमिक परिवत्र्य विदेशी मुद्रा लैजान पाउने
- दफा १७: फेलो चार्टर्ड एकाउन्टेन्ट (एफ.सी.ए)
- दफा ३२ः निहित व्यक्तिगत स्वार्थको उपयोगमा बन्देज
- दफा २३: सजाय
- दफा ९१ः लिक्वीडेशन पछिको सम्पत्तिको उपयोग
- दफा ९ग: भुक्तानी दिन वा प्राप्त गर्ने प्रक्रिया
- दफा १७१ः व्यवस्थापक र व्यवस्थापकीय श्रेणीको श्रमिक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा १४९ः नियम बनाउने अधिकार
- दफा २०: दायित्वबाट उन्मुक्ति नपाउने
- दफा १०९: यसै ऐन बमोजिम हुने
- दफा ४५ः प्रसूति बिदा
- दफा १०२ः केन्द्रीय श्रम सल्लाहकार परिषद्को गठन
- दफा ४६: गैर सरकारी संस्थाबाट काम गराउन सकिने
- दफा ४८ः लेखा सुपरिवेक्षण समितिको गठन
- दफा ६४ः रकम फिर्ता तथा खाता सञ्चालन सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ११०: नियम तथा विनियम बनाउने अधिकार
- दफा १४०ः अन्तर सहकारी कारोबार गर्न सक्ने
- दफा ९२ः अनुचित श्रम अभ्यास गरेको मानिने
- धारा २९ः शोषण विरुद्धको हक
- दफा ५३ः उपदान पाउने
- दफा ४९ः वाणिज्य बैङ्क तथा वित्तीय संस्थालाई कर्जा तथा पुनर्कजा
- दफा ३६: प्रस्ताव अस्वीकृत गर्ने र खरिद कारबाही रद्द गर्ने
- दफा ६७ः सहकारी संस्थाको कोष
- दफा २ः परिभाषा
- दफा १६६ः निर्णय कार्यान्वयन गर्नु पर्ने
- दफा ७०: बाह्य ऋण सम्बन्धी परामर्श तथा जानकारी
- दफा २६: परिषद्ले मान्यता दिने
- दफा २०ः सञ्चालकको योग्यता
- दफा १५ख: लेखामान बोर्डको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ८८ठः फरफारख सम्बन्धी अन्य व्यवस्था
- दफा ७: महानिर्देशकको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा २४: बोलपत्र उपर कारबाही नहुने
- दफा १४३ः स्वास्थ्यको कारणले रोजगारी अन्त्य गर्न सकिने
- दफा २३: खारेजी
- दफा १००ः श्रम अडिट गर्नु पर्ने
- दफा १३१ः खराब आचरण र सजाय
- धारा ३९: बालबालिकाको हक
- दफा ११५ः व्यवस्थापन समितिले लेखी पठाउन सक्ने
- दफा ५: सूचीकरण गर्नु पर्ने
- दफा १६४ः श्रम अदालतले निर्णय गर्न सक्ने
- सार्वजनिक खरिद ऐन, २०६३
- दफा ४१ः सञ्चालक समिति
- दफा ११८ः मेलमिलाप गराउने
- दफा ६: परिवर्त्य विदेशी
- दफा १२६ः रोक्का राख्ने
- दफा १३८ः सजाय घटाउन सकिने
- अध्यागमन ऐन, २०४९
- दफा ५६: सम्झौताको अवधि थप सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ११ङः पक्राउ गर्ने
- दफा ५७ः व्यापारिक उद्देश्यले माल सामान खरिद गर्न नहुने
- दफा ३५: उजूरी गर्न सकिने
- दफा ८८घः फरफारखको अवधिभर अधिकार स्वतः निलम्बन हुने
- दफा १४५ः विभागीय कारबाही हुने
- दफा ६कः मौजुदा सूची तयार गर्नु पर्ने
- दफा ४२ः समितिको निर्वाचन
- दफा १४८ः सुविधा भुक्तानी गर्नु पर्ने
- दफा १०कः विदेशमा लगानीको नियमन
- दफा १७ः जाहेरी दिने अवधि र हदम्याद
- दफा ६६: विशेष परिस्थितिमा खरिद गर्ने सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ८९: आर्थिक वर्ष
- दफा १५२ः खारेजी र बचाउ
- दफा ३०ः संस्थाको सदस्यता
- दफा १३६ः सजाय गर्ने अधिकारी
- दफा १०: सार्वजनिक निकायसँग समन्वय
- धारा ८: राष्ट्रिय झण्डा
- दफा ११: विवरण माग्न सक्ने
- दफा १००ः वार्षिक प्रतिवेदन पेश गर्नु पर्ने
- दफा २६: बोलपत्र अस्वीकृत गर्ने वा खरिद कारबाही रद्द गर्ने
- दफा १२२ः कसूर गरेको मानिने
- धारा ५३ः प्रतिवेदन पेश गर्ने
- दफा ८८छः वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्थाको वित्तीय स्थिति सुधारको लागि सिफारिस गर्न सक्ने
- दफा १: संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ३४ः सदस्यताको समाप्ति
- दफा ५९ः जारी भएको मुद्राको हिसाब राख्ने
- दफा ८८डः फरफारख सम्बन्धी कार्यको अन्तिम विवरण पेश गर्नुपर्ने
- दफा १७: ………………
- दफा २ः परिभाषा
- दफा १४१ः कर सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ८१ः सरल काममा लगाउनु पर्ने
- दफा १७५ः असल नियतले गरेकोमा बचाउ
- दफा ६: विवरण खुलाउनु पर्ने
- दफा १: संक्षिप्त नाम, प्रारम्भ र विस्तार
- दफा १२: नेपाल सरकार वादी हुने
- दफा १४कः ढुकुटीको कारोबार गर्न नहुने
- दफा ५३: खरिद सम्झौतामा संशोधन
- दफा १२७ः दोब्बर जरिवाना हुने
- दफा ९६ः निरीक्षक वा कर्मचारीको दायित्व
- प्रस्तावना
- दफा ७८ः व्यवसायजन्य सुरक्षा र स्वास्थ्य सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ९७ः आवश्यक सहयोग गर्न पर्ने
- धारा ५: राष्ट्रिय हित
- बोनस ऐन २०३०
- दफा ४: मालसामान, निर्माण कार्य र सेवाको विवरण तयार गर्नु पर्ने
- धारा ३७ः आवासको हक
- दफा ५०ः वर्षको गणना
- दफा १२१ः व्यवस्थापन समितिको कर्मचारी सम्बन्धी व्यवस्था
- प्रस्तावना
- दफा १२३ः असल नियतले गरेको कामको बचाउ
- नेपाल राष्ट्र बैङ्क ऐन २०५८
- विदेशी विनिमय (नियमित गर्ने) ऐन, २०१९
- दफा ८४ः रोक्का राख्न लेखी पठाउने
- दफा ३८ः पारिश्रमिक कट्टा गर्न नपाउने
- दफा १११: निर्देशिका बनाई लागू गर्ने
- दफा २७ः विनियम बनाउनु पर्ने
- दफा २८: उजुरी दिन सक्ने
- दफा ८६टः …………..
- दफा ४६ः जन्मदर्ता प्रमाणपत्र पेश गर्नु पर्ने
- दफा ४९: खारेजी र बचाउ
- दफा ४५: अमानतबाट काम गर्न वा गराउन सकिने
- दफा १८०ः यो ऐन लागू नहुने
- दफा १८: सदस्यता दर्ताको लागि अयोग्यता
- दफा २७: बोलपत्रको स्वीकृति र खरिद समझौता
- दफा ९: निकासी गरिएको मालसामानको मूल्य भुक्तानी
- दफा १४खः गैर कानूनी रुपमा बैङ्किङ्ग कारोबार गर्न नहुने
- दफा ९: निष्काशन गर्न सकिने
- दफा ७५: खारेजी तथा संशोधन
- दफा ८६डः …………
- दफा १ः संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ११घः घर वा कारोवारको ठाउँको खानतलासी लिने
- दफा १६: बोलपत्र वा पूर्व योग्यता सम्बन्धी कागजातमा भएको द्विविधा बारेको जानकारी
- दफा १२६ः रोजगार सम्झौता उल्लङ्घन नहुने
- दफा ८६जः समस्याग्रस्त वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्थाको पुँजी घटाउन सक्ने
- दफा ४ः बाँधा श्रममा लगाउन नहुने
- दफा १९: बोलपत्र फिर्ता तथा संशोधन
- दफा २९: समन्वय गर्नु पर्ने
- दफा ५८: विवादको समाधानको संयन्त्र
- दफा ६६ः नेपाल सरकारको सुरक्षण प्राप्त गर्न सक्ने
- दफा १०७ः न्युनतम पारिश्रमिक निर्धारण समिति
- दफा ८: जानकारी दिनु पर्ने
- दफा ३३ः यातायातको व्यवस्था मिलाउनु पर्ने
- दफा ३२: नामावली प्रकाशित गर्ने
- दफा ६५ः निरीक्षण, सुपरीवेक्षण तथा अनुमगन गर्ने
- दफा १२: पूर्व योग्यता निर्धारण गर्नु पर्ने
- दफा ७०: कानूनी लिखतहरु वेबसाईटमा राख्नु पर्ने
- दफा ३४: आचरण पालन गर्नु पर्ने
- दफा १७९ः यस ऐन बमोजिम हुने
- दफा १७३ः बीमाको रकम वृद्धि गर्ने
- दफा १०५ः व्यवस्थापन समितिको गठन
- दफा १२७ः हड्ताल वा तालाबन्दी अवधिको पारिश्रमिक
- दफा ४६ः वाणिज्य बैङ्क तथा वित्तीय संस्थाको अनिवार्य मौज्दात
- दफा १४१ः स्वेच्छाले रोजगारी अन्त्य गर्न सकिने
- दफा १६ः दर्ता गर्न अस्वीकार गर्न सक्ने
- दफा १३०ः नेपाल सरकार वादी हुने
- दफा १२: बोनसको कटौती
- दफा ९९ः सङ्घले निरीक्षण तथा अनुगमन गर्न पर्ने
- दफा ३५: आर्थिक प्रस्तावको मूल्याङ्कन
- दफा ९०: लेखा प्रणाली
- दफा २५ः गभर्नर नियुक्तिको सार्वजनिक सूचना
- दफा १७०ः आधारभूत पारिश्रमिक तोक्ने
- दफा ८८जः पुल संस्था (ब्रीज इन्ष्टिच्युसन) वा एकाइ स्थापना गर्न सकिने
- दफा १०५: ट्रष्ट खाता
- दफा ८५: आपसी सहयोग आदान प्रदान गर्ने
- दफा १९: सञ्चालकको पारिश्रमिक तथा अन्य सुविधा
- दफा १८: …………………
- दफा ३६ः बैङ्कका कर्मचारी
- धारा ५२ः राज्यको दायित्व
- दफा ६९ः श्रमिकप्रति रोजगारदाताको कर्तव्य
- दफा ५४ः औषधि उपचार बीमा गराउनु पर्ने
- दफा १५घ: लेखापरीक्षणमान बोर्डको गठन
- दफा २१ः कारोबार, व्यवसाय, उद्योग वा परियोजना सञ्चालन गर्न सक्ने
- दफा ९०ः विदेशमा दर्ता भई नेपालमा व्यवसाय सञ्चालन गर्ने प्रतिष्ठान सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २९: लेखापरीक्षण सेवा प्रदान गर्न नपाउने
- दफा ५७ः सामाजिक सुरक्षा योजना बमोजिम हुने
- दफा ९७: नेपाल सरकार बादी हुने
- दफा ५६ः मुद्राको सटही व्यवस्था
- दफा ८८ः घरेलु श्रमिक सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २२: जरिबाना गरिने
- दफा ६ः भेदभाव गर्न नहुने
- दफा ६१ः गोपनीयता राख्न पर्ने
- दफा ४३ः समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ३८ः गोपनीयता
- दफा १२ः सहकारी बैङ्गको गठन
- दफा ७२ः अभिलेख राख्नु पर्ने
- दफा ९३: नेपाल सरकारको प्रतिवेदन पेश गर्ने
- दफा १२५ः धर्ना दिन वा सभा गर्न सक्ने
- धारा ९: राष्ट्रिय गान इत्यादि
- दफा १८१ः निर्देशिका तथा कार्यविधि बनाई लागू गर्ने
- दफा ५२कः पेश्की सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ४८ः डिस्काउण्ट कारोबार
- दफा ७ः अनधिकृत रुपमा कर्जा लिन वा दिन नहुने
- दफा ६२ः इजाजतपत्रको खारेजी, निलम्बन वा जरिबाना
- दफा ७५ः कारबाहीबाट बचाउ
- दफा १२२ः मध्यस्थको निर्णय तथा सामूहिक सम्झौता बाध्यकारी हुने
- दफा ५१ः सन्दर्भ व्याजदर तोक्न सक्ने
- दफा ४०: सिलबन्दी दरभाउपत्र सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १२कः बैङ्क वा वित्तीय संस्था वा सहकारी संस्था वा संघलाई झुक्याई का काम कारोबार गर्न नहुने
- दफा ४४: उपभोक्ता समिति वा लाभग्राही समुदायबाट काम गराउन सकिने
- दफा १६: गैर आवासीय नेपाली संघ सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ९: स्थानको रिक्तता र पुर्ति
- दफा ३६ः वार्षिक तलब वृद्धि (ग्रिड) पाउने
- धारा २: सार्वभौमसत्ता र राजकीयसत्ता
- दफा १०८ः आन्तरिक व्यवस्थापन गर्न सक्ने
- दफा ११गः सवारी रोक्ने र खानतलासी लिने
- दफा २९ः समितिको काम, कर्तव्य तथा अधिकार
- दफा ३७: निर्देशिका बनाउन सक्ने
- दफा १२ः कागजात वा खाता बही सच्याई कीर्ते वा जालसाजी गरी हानि नोक्सानी पुर्याउन नहुने
- दफा १५च: पदमा कायम नरहने अवस्था
- दफा ५३ः बैङ्क नोट तथा सिक्का सर्वस्वीकार्य हुने
- दफा ७३: अधिकार प्रत्यायोजन
- दफा ३खः विदेशी विनियमय कारोबार सम्बन्धी अन्य व्यवस्था
- दफा १७: असल नियतले गरेकोमा बचाउ
- दफा ५०ः सदस्य केन्द्रित भई बचत तथा ऋणको कारोबार गर्नु पर्ने
- दफा ७७ः काम रोक्न निर्देशन दिने
- दफा ३९: कार्यकारी निर्देशकको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा २२: बोलपत्र खोल्ने
- दफा ६१कः विभागीय कारबाही हुने
- दफा ३ः संस्थाको गठन
- दफा ३७: संस्थाको कोषको लेखा तथा लेखापरीक्षण
- दफा ४ः जिल्ला विषयगत सहकारी सङ्घको गठन
- धारा १८: समानताको हक
- धारा १९:सञ्चारको हक
- दफा ६़१ः श्रमिक आपूर्तिकर्ताको दायित्व
- दफा ६५ः ऋण वा अनुदान लिन सक्ने
- दफा २५: बाधा अडकाउ फुकाउने नेपाल सरकारको अधिकार
- धारा ५६ः राज्यको संरचना
- दफा १८: नियम बनाउने अधिकार
- दफा ९८ः प्रतिवेदन पेश गर्नु पर्ने
- दफा १३६ः मताधिकारको प्रयोग
- दफा ३कः बैङ्कले कारबाही गर्न सक्ने
- दफा ८: अध्यागमन सम्बन्धी अपराधको तहकिकात
- दफा ५२ः बैङ्क नोट र सिक्का निष्कासन गर्ने अधिकार
- दफा ५कः स्वीकृत गर्नु पर्ने
- दफा १३७ः निर्णय गर्नु पर्ने अवधि
- दफा १: संक्षिप्त नाम, विस्तार र प्रारम्भ
- दफा १़३५ः संस्था सञ्चालन सम्बन्धी विशेष
- दफा १ः संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ९८ः मन्त्रालयले निरीक्षण तथा अनुगमन गर्ने
- धारा ११: नेपालको नागरिक ठहर्ने
- धारा २६ः धार्मिक स्वतन्त्रताको हक
- दफा १८: बोलपत्र पेश गर्ने तरिका
- धारा २७ः सूचनाको हक
- दफा ५७: बिल वा विजकको भुक्तानी
- दफा ४१ः खुद आयको बाँडफाँट
- दफा २४ः संस्था वा सङ्घको उद्देश्य
- दफा ८६गः समस्याग्रस्त वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्थालाई बैङ्कले कारबाही गर्न सक्ने
- दफा ३४ः लेखापरीक्षण समिति
- दफा ७४: कानून सुधारका सम्बन्धमा बैङ्कसँग परामर्श लिन सक्ने
- दफा ८: खरिद विधि छनौट गर्नु पर्ने
- दफा ४: संस्था स्वशासित संस्था हुने
- दफा ४८: विनियम बनाउने अधिकार
- दफा ८३ः बाँकी बक्यौता असुल उपर गर्ने
- दफा ६९: बैङ्कर, सल्लाहकार र वित्तीय ऐजेन्ट
- धारा ५१ः राज्यका नीतिहरू
- दफा १४: मध्यस्थ व्यवसायीको दायित्व
- दफा ८६झः बैङ्कको आदेश उपर पुनरावेदन गर्ने अधिकार
- दफा १३: बोलपत्र सम्बन्धी कागजात तयार गर्नु पर्ने
- दफा ९३ः कार्यालय तथा निरीक्षक सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १: संक्षिप्त नाम, विस्तार र प्रारम्भ
- दफा १८: सञ्चालकको कार्यकाल
- दफा ३३: गुनासो व्यवस्थापन
- दफा ७: खरिद कार्यको जिम्मेवारी
- दफा १८: जाँचबुझ गर्ने र मुद्दा चलाउने
- दफा १२०ः श्रम मध्यस्थता ट्राईब्युनल गठन गर्न सक्ने
- दफा ९ः बैङ्किङ्ग स्रोत, साधन र सम्पत्तिको दुरुप्रयोग गर्न नहुने
- दफा १३२ः उजुरी दिने हदम्याद
- दफा ५: गैर आवासीय नेपालीको हैसियत कायमै रहने
- दफा १०७: असल नियतले गरेको काममा जवाफदेही हुन नपर्ने
- दफा ८६कः वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्थाले बैङ्कलाई जानकारी गराउनु पर्ने
- दफा ५३ः पूँजी
- दफा १३ः दर्ता नगरी सहकारी संस्था सञ्चालन गर्न नहुने
- दफा ८१ः कर्जा सूचना केन्द्र
- दफा १२ः रोजगार सम्बन्ध स्थापना हुने
- दफा १०४ः परिषद्को सदस्यको पद रिक्त हुने
- दफा ६२ः तरल सम्पत्ति कायम राख्न पर्न
- धारा ४१ः ज्येष्ठ नागरिकको हक
- दफा ५: लागत अनुमान तयार गर्नु पर्ने
- दफा ५: संस्थाको उद्देश्य
- दफा ४०ः खुद आय व्ययको गणना
- दफा १६ः प्रशिक्षार्थीलाई काममा लगाउन सकिने
- दफा ९१ः उचित श्रम अभ्यासको पालना गर्न पर्ने
- दफा १८: नियम बनाउने अधिकार
- दफा ४३ः वार्षिक बजेट
- दफा २६: ……………
- प्रस्तावना
- दफा १५२ः बहुमतको निर्णय मान्य हुने
- दफा १४७ः अनिवार्य अवकाश
- दफा ५ः बालबालिकालाई काममा लगाउन नहुने
- दफा ८: बोनस पाउनमा प्रतिबन्ध
- दफा ६३ः पारिश्रमिक तथा अन्य सुविधाको भुक्तानी
- दफा ३: बैङ्कको स्थापना
- दफा ९४ः कार्यालयको काम, कर्तव्य र अधिकार
- अनुसूची
- दफा ७: करार भएको मानिने
- दफा ८८ढः पारस्परिक सहयोगको आदान प्रदान गर्ने
- दफा ७२ः उत्पादनकर्ता, आयातकर्ता र आपूर्तिकर्ताको कर्तव्य
- धारा १७: स्वतन्त्रताको हक
- दफा ४७ः अनिवार्य मौज्दात राख्न नसकेमा
- दफा ६७: यस ऐन बमोजिमको खरिद प्रक्रिया अपनाउनु नपर्ने
- दफा १५८ः उच्च अदालतले श्रम अदालतको काम गर्ने
- दफा ६७ः श्रमिकबाट शुल्क लिन नपाउने
- दफा १६: संस्थाको सदस्यता
- दफा १५७ः मिलापत्र गर्न सक्ने
- दफा २२: ……………
- धारा ६: राष्ट्रभाषा
- दफा १२८ः नेपाल राष्ट्र बैङ्कले सजाय गर्न सक्ने
- दफा ६: लिखत जाँच गर्न वा कब्जामा लिन सक्ने
- दफा ४१ः सार्वजनिक बिदा
- प्रस्तावना
- दफा १२४ः सजाय
- दफा ६०ः इजाजतपत्रवालाले विवरण बुझाउनु पर्ने
- दफा ३७ः चार्डपर्व खर्च पाउने
- दफा ११७ः प्रतिवेदन पेश गर्न पर्ने
- दफा ३१: प्रस्ताव माग गर्ने
- दफा १३४ः असुल उपर गरिने
- दफा ३८: ऐन कार्यान्वयन मापन
- धारा १३: नागरिकताको प्राप्ति, पुनःप्राप्ति र समाप्ति
- दफा ४४: मौद्रिक नीति
- दफा २८ः प्रचलित कानून बमोजिम हुने
- दफा ६ः विद्युतीय माध्यमको दुरुपयोग वा अनधिकृत प्रयोग गरी भुक्तानी लिन वा दिन नहुने
- दफा १०गः विदेशी विनिमय फिर्ता लैजाने, लगानी गर्ने र हक हस्तान्तरण गर्ने व्यवस्था
- दफा ९: नेपाल सरकार र बैङ्कको सम्बन्ध
- दफा ११ः अन्तर्राष्ट्रिय सहयोग तथा सम्बन्ध
- दफा ६: खरिद योजना तयार गर्नु पर्ने
- दफा ३: संस्थाको स्थापना
- दफा ४२: राशन खरिद सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा १३: भिसा दस्तुर नलाग्ने
- विदेशी विनिमय (नियमित) गर्ने ऐन, २०१९ का बाँकी दफाहरू प्रारम्भ भएका स्थान र मिति
- दफा ५५: खरिद सम्झौतामा मूल्य समायोजन
- दफा ६३: कालो सूचीमा राख्ने र फुकुवा गर्ने
- दफा १२: निर्देश दिने, विनियम बनाउने वा आदेश वा सूचना जारी गर्ने बैङ्कको अधिकार
- दफा ७६ः तत्काल खतरा भएमा काम बन्द गर्ने
- दफा ५४ः सहकारी बैङ्कको कार्य
- दफा ४५ः सञ्चालकलाई पदबाट हटाउन सक्ने
- दफा ११९ः सहयोग माग गर्न सक्ने
- दफा १०६कः वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्थामा काम गर्न नहुने
- दफा १४२ः ठेक्कापट्टा दिन नहुने
- दफा १०६: काम कारबाही बदर नहुने
- दफा १०८: शपथग्रहण गर्ने
- दफा ११कः अनुसन्धान अधिकारी तोक्ने
- दफा ५२ः व्यक्तिगत बचतको सीमा
- विद्युतीय व्यापार (इ-कमर्स) ऐन, २०८१
- दफा ८: विद्युतीय व्यापारको भुक्तानी
- दफा ११: पुनरावेदन दिन सक्ने
- दफा १३५ः सफाई पेश गर्ने मौका दिनुपर्ने
- दफा ९४ः अधिकार प्रत्यायोजन
- दफा ११: पेश्की स्वरुप बोनस वितरण गर्न सकिने
- दफा ११४ः कार्यालयमा निवेदन दिने
- प्रस्तावना
- दफा ३०: मापदण्ड पालना गर्नु पर्ने
- दफा १६०ः मुद्दाको कार्यविधि
- दफा ३५ः लेखापरीक्षण समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ४१: सोझै खरिद सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १२: व्यक्तिगत सूचना गोप्य राख्नु पर्ने
- दफा ८८टः फरफारख सम्बन्धी कारबाही प्रारम्भ हुनुभन्दा पहिलेका कारबाही निष्क्रिय हुने
- दफा ८२: बैङ्क समक्ष पेश गर्नुपर्ने सूचना
- दफा ९: रकम फिर्ता लैजान सक्ने
- धारा ५५ः अदालतमा प्रश्न उठाउन नसकिने
- दफा २६ः राष्ट्रिय सहकारी महासङ्घको कार्य
- दफा २: परिभाषा
- दफा १२: काम कारबाही बदर नहुने
- धारा ४५ः देश निकाला विरुद्धको हक
- दफा ७९ः ऋण असुल गर्ने
- दफा १५ः दण्ड सजाय
- दफा ४: विद्युतीय प्लेटफर्म स्थापना गर्नु पर्ने
- दफा ५८ः आपूर्तिकर्ता मार्फत काममा लगाउन सक्ने
- दफा ८८णः खारेजीको लागि निवेदन दिन सक्ने
- दफा ११झः कब्जा गरेको निस्सा दिनुपर्ने
- दफा १५: नेपाल सरकारको निर्देश दिने अधिकार
- दफा १२८ः नोक्सानी सम्बन्धमा मुद्दा दायर गर्न नपाइने
- धारा ५०ः निर्देशक सिद्धान्तहरू
- दफा १३ः बढी, कम वा गलत मूल्याङ्कन तथा वित्तीय विवरण तयार गर्न नहुने
- दफा ७१: निक्षेप सङ्कलन
- दफा १२५ः जरिबाना हुने
- दफा ४२ः खुद व्ययको बाँडफाँट
- धारा ७: सरकारी कामकाजको भाषा
- दफा २८: बचाउ
- दफा ६८: सञ्चारका विधि
- दफा १४९ः श्रमिकले पहिलो प्राथमिकता पाउने
- धारा ४४ः उपभोक्ताको हक
- दफा २१: बोलपत्र जमानत
- दफा ९६: दण्ड सजाय
- दफा १३: उद्योग वा व्यवसाय सञ्चालन गर्न पाउने
- दफा ४७: नियम बनाउने अधिकार
- दफा १८ः सरकारवादी हुने
- दफा २९ः नियम बनाउन सक्ने
- दफा ८२ः कर्जा असुली न्यायघिकरण
- दफा ६८ः सुरक्षा र स्वास्थ्य सम्बन्धी नीति बनाउनु पर्ने
- दफा १०: परिषद्को बैठक र निर्णय
- दफा ५४: सिक्काको नाप, तौल र आकार
- दफा १०१ः पायक पर्ने कार्यालयमा निवेदन दिन सक्ने
- दफा १२९ः अनुसन्धानको लागि लेखी पठाउन सक्ने
- दफा ११५ः कार्यालयले निर्णय गर्नु पर्ने
- दफा ११०ः संस्था वा सङ्घको सम्पत्तिबाट व्यहोरिने
- दफा १६: बोनस सम्बन्धी विवादको समाधान
- धारा ४८ः नागरिकका कर्तव्य
- दफा २४ः श्रम इजाजत दिन सकिने
- दफा २८: दुई चरणको बोलपत्र
- दफा ८३ः निर्देशन दिन सक्ने
- दफा १६५ः पुनरावेदन लाग्ने
- दफा १३: परिषद्का समितिहरु
- दफा १४६ः सरकारी बाँकी सरह असुल उपर हुने
- दफा २५: बोलपत्र मूल्याङ्कन
- दफा २८ः आन्तरिक कार्यविधि बनाउन सक्ने
- दफा ३२ः काम गर्ने समयको निर्धारण
- दफा ४: विदेशी विनिमय कारोबार गर्ने प्रक्रिया
- दफा ४०:संस्थाका अन्य कर्मचारी
- दफा ९६ः छानबिन गर्न सक्ने
- दफा ३५ः सुविधा प्राप्त गर्न नसक्ने
- दफा १२: कर नलाग्ने
- दफा ७८ः छुट, सुविधा र सहलियत
- दफा ४२: तदर्थ परिषद्को गठन
- दफा ६८: अन्तर्राष्ट्रिय क्लियरिङ्ग र भुक्तानी सम्झौता
- दफा २७ः अयोग्य भएको मानिने
- दफा २५ः सम्झौताको भाषा
- दफा ४खः विदेशीलाई वस्तु बिक्री वा सेवा प्रदान गरे बापतको भुक्तानी
- दफा ७६ःलेखापरीक्षक नियक्ति
- दफा १४ः सञ्चालक समितिको गठन
- दफा १४ः अनियमित आर्थिक तथा वित्तीय कारोबार गर्न गराउन नहुने
- दफा ७: परिवर्त्य विदेशी मुद्रामा लगानी गर्न सक्ने
- दफा १५६ः ब्याज रकम भराउन आदेश दिन सक्ने
- दफा ६५: विदेशी विनिमयको कारोबार
- दफा ४३ः घर बिदा
- दफा ५: मुनाफा गर्ने प्रतिष्ठानले बोनस बाँड्नु पर्ने
- दफा ३४ः श्रमिकले पारिश्रमिक पाउने
- दफा ८७ः पर्यटनसँग सम्बन्धित श्रमिक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ३०क: लेखापरीक्षण गर्न पाउने हद
- दफा ४९: पुनरावलोकन समिति समक्ष निवेदन दिन सकिने
- दफा ३ः न्युनतम मापदण्डको रुपमा रहने
- दफा ६७कः खरिद कारबाहीलाई बाधा पार्न नहुने
- दफा १: संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ७३ः विवरण उपलब्ध गराउन पर्ने
- दफा ५०: पुनरावलोकनको तरिका
- दफा ५७: झुत्रो वा खोटो मुद्रा
- दफा २५: प्रमाणपत्र दिने
- दफा ५५ः मुद्रा र निष्कासन सुरक्षा
- दफा ६०: खरिद सम्झौताको सार्वजनिक सूचना
- दफा २१: दावी वा उजुरी नलाग्ने
- दफा ७५: नेपाल सरकारलाई जाने कर्जा र सरकारी ऋणपत्रको खरिद
- दफा १७ः सहकारी संस्था सङ्गठित संस्था हुने
- दफा १९कः विशेष अनुसन्धान टोली गठन गर्न सक्ने
- धारा ४२ः सामाजिक न्यायको हक
- दफा ६४: विदेशी विनिमय कारोबारको विवरण
- दफा ३१ः अधिकार प्रत्यायोजन
- दफा ७६: बचाउ
- दफा १४२ः कार्यक्षमताको अभाव भएमा रोजगारीको अन्त्य गर्न सकिने
- दफा १४: निरीक्षण
- दफा १९: अनुचित व्यापारिक वा व्यवसायजन्य क्रियाकलाप गर्न नहुने
- दफा ७१ः अन्य कोष सम्बन्धी व्यवस्था
- नेपाल चार्टर्ड एकाउन्टेन्ट्स ऐन २०५३
- दफा ५९ः इजाजतपत्र लिनु पर्ने
- दफा ९४: मौद्रिक नीति सम्बन्धी प्रतिवेदन
- दफा १८: ढुवानी सम्बन्धी दायित्व
- दफा ११: बोलपत्रका प्रक्रिया र चरण
- दफा ४७ः समितिको विघटन
- दफा १३७ः सामाजिक परीक्षण गराउन सक्ने
- दफा ११छः गोप्यता भङ्ग गर्न नहुने
- दफा ५६ः रोजगारदाताले रकम भक्तानी गर्न पर्ने
- दफा ९५ः निरीक्षण तथा हिसाबकिताब जाँच गर्ने
- दफा ५ः जिल्ला सहकारी सङ्घको गठन
- प्रस्तावना
- दफा ४: बैङ्कको उद्देश्य
- दफा ७२: खरिद कारबाहीको अभिलेख
- दफा १४६ः पुन: सञ्चालन गर्न सक्ने
- दफा ४६ः निजी स्वार्थ समावेश भएको निर्णय प्रकृयामा संलग्न हुन नहुने
- दफा १००: बैङ्कको नियमन उल्लङ्घन गरेमा हुने सजाय
- धारा २०: न्याय सम्बन्धी हक
- दफा ९: खुल्ला रुपमा बोलपत्र आह्वान गरी खरिद गर्नु पर्ने
- दफा २: परिभाषा
- दफा ७: बैङ्कले गर्न नहुने काम
- दफा ७४कः प्राविधिक मार्गदर्शन, कार्यविधि तथा निर्देशिका बनाउन सक्ने
- दफा ४८ः किरिया बिदा
- दफा ९०ः लिक्वीडेशन सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ८ः ट्रेड युनियन सम्बन्धी अधिकार
- दफा १०७ः लगत तयार गर्ने
- गैर आवासीय नेपाली सम्बन्धी ऐन २०६४
- दफा ६२: विदेशी विनिमय नीति
- दफा १५४ः अवलेहनामा कारबाही चलाउन सक्ने
- दफा ३२: प्रस्ताव खोल्ने
- दफा ११२: खारेजी र बचाउ
- दफा ११: परिषदको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ६१: सार्वजनिक खरिद कार्यमा संलग्न पदाधिकारीको आचरण
- दफा ११४ः उपचारात्मक कार्य गर्न सक्ने
- दफा १०२ः आपसी सुरक्षण सेवा सञ्चालन गर्न सक्ने
- दफा १३ः परीक्षणकाल सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १४: नेपाल सरकारको अधिकार
- दफा ३: प्रवेश, उपस्थिति र प्रस्थान सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १६८ः फैसला, मिलापत्र वा सम्झौता आदि कार्यान्वयन नगरेमा सजाय गर्न सक्ने
- दफा ८९ः मौसमी प्रतिष्ठान सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ३८: खरिद सम्झौता गर्ने
- धारा ३०ः स्वच्छ वातावरणको हक
- धारा ३२ः भाषा तथा संस्कृतिको हक
- दफा १९ः सङ्घ तथा सहकारी बैङ्कको कार्यक्षेत्र
- दफा ३१: उपभोक्ता संरक्षण ऐन बमोजिम हुने
- दफा २२ः म्याद तामेल सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १३१ः मुद्दा हेर्ने अधिकारी
- दफा २७ः कायम मुकायम
- दफा ४कः नेपाली नागरिकले प्राप्त गरेको विदेशी विनिमय सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ४१: दण्ड सजाय
- दफा १५ः जगेडामा रहेको अवधिमा रोजगार सम्बन्ध कायमै रहने
- दफा ८०: बैङ्किङ्ग तथा वित्तीय व्यवस्था र कर्जा नियन्त्रण
- दफा ६१: प्रतिलिपि र जाली मुद्रा
- दफा १०: नेपाली मूलका विदेशी नागरिकलाई सुविधा तथा सहुलियत
- दफा १६: खाता खोल्दा बैङ्कको स्वीकृति लिनु पर्ने
- दफा ८६: ……………….
- धारा २८ः गोपनीयताको हक
- दफा १८३ः खारेजी र बचाउ
- दफा ५: जाली राहदानी वा भिसा प्रयोग गर्न नहुने
- दफा ३९: परामर्श सेवा सम्बन्धी अन्य व्यवस्था
- दफा १०ः ऋणीले रकम झिक्न र सम्पत्ति प्राप्त गर्न नपाउने
- दफा १७७ः श्रम समन्वय समिति
- दफा १७८ः सङ्क्रमणकालीन व्यवस्था
- दफा १०ः रोजगारीका प्रकार
- दफा २२ः सञ्चालक पदमुक्त हुने अवस्था
- दफा ९२ः रजिष्ट्रार
- दफा २०ः अन्यत्र काम गर्न रोक लगाउन नहुने
- धारा ३६ः खाद्य सम्बन्धी हक
- धारा ४३ः सामाजिक सुरक्षाको हक
- दफा ४७ः पारिश्रमिक दिन नपर्ने
- दफा १२ः सार्वजनिक सूचनाको प्रवाह
- दफा ८: बैङ्कलाई छुट र सुविधा
- दफा ३२: निर्देशन दिन सक्ने
- दफा १: संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा १५०कः सम्पत्ति शुद्धीकरण निवारण सम्बन्धी निर्देशन पालना गर्नु पर्ने
- दफा २४: मुद्दाको अनुसन्धान र दायरी
- दफा ३८: कार्यकारी निर्देशक
- दफा १७: दण्ड सजाय
- दफा ८८ङः फरफारख सम्बन्धी कार्यको सूचना र दर्ता
- दफा ८३: डिबेञ्चर तथा वित्तीय उपकरण जारी गर्न स्वीकृति लिनु पर्ने
- दफा १३९ः रोजगारीको सुरक्षा
- दफा २४: हाल भैरहेका इजाजतपत्रहरू
- धारा १५: नेपालको नागरिकता सम्बन्धी अन्य व्यवस्था
- दफा ३९ः जगेडा अवधिको पारिश्रमिक
- दफा १२९ः असल नियतले सामूहिक सौदाबाजी वा सम्झौता गर्नु पर्ने
- दफा २९ः बढी समय काम गर्न बाध्य गर्न नहुने
- दफा १०६ः व्यवस्थापन समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ३: गैर आवासीय नेपालीको अभिलेख खडा गर्ने
- दफा ६: बोनस पाउने अवस्था
- दफा ३४: आर्थिक प्रस्ताव खोल्ने
- दफा ३८ः वार्षिक साधारण सभाको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ६२: बोलपत्रदाता वा प्रस्तावदाताको आचरण
- प्रस्तावना
- दफा १४३ः विवाद समाधान
- दफा १९: लिखत बदर हुने
- दफा ७: बोनस बापत पाउने रकम र त्यसको निर्धारण
- दफा ११: भिसा सम्बन्धी सुविधा
- दफा ४०ः साप्ताहिक बिदा
- दफा १९: नाम दर्ता गराउनु पर्ने
- दफा १२४ः तालाबन्दी गर्न सक्ने
- दफा ५०: डिस्काउण्ट दर र पुनर्कर्जाको ब्याज दर
- दफा ८७: सूचना नेटवर्कको स्थापना
- दफा ९ः उपचार प्राप्त गर्न सक्ने
- दफा २४ः सञ्चालकको राजीनामा
- दफा १८२ः नियम बनाउने अधिकार
- दफा ४६: नेपाल सरकारसँग सम्पर्क
- दफा १६३ः विभाग वा कार्यालयले निर्णय गर्न सक्ने
- दफा १६: अन्य प्रचलित कानून अनुसार कारबाही गर्न बाधा नपर्ने
- दफा ८८झः भुक्तानीको प्राथमिकता क्रम
- दफा १३४ः निलम्बन गर्न सक्ने
- दफा ११२ः प्रतिष्ठानले श्रमिकको कार्य सम्पादन मूल्याङ्कन गर्न सक्ने
- दफा ३१: प्रतिवेदनमा खुलाउनु पर्ने कुराहरु
- दफा ७०ः गैरश्रमिक प्रति रोजगारदाताको कर्तव्य
- धारा ३१ः शिक्षा सम्बन्धी हक
- दफा ७३: बैङ्कले विवरण, तथ्याङ्क तथा कागजात माग गर्न सक्ने
- दफा ९कः निकासी भएको मालसामानको मूल्य भुक्तानी प्राप्त गर्ने बारे
- दफा ३३: प्राविधिक प्रस्तावको मूल्याङ्कन
- दफा २५ः संस्था वा सङ्घका कार्य
- दफा २: परिभाषा
- दफा १: संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ७१ः जिम्मेवार व्यक्तिको कर्तव्य
- दफा ७४: नियम बनाउने अधिकार
- दफा ५: बैङ्कको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ११२ः दावी पेश गर्न सूचना दिनु पर्ने
- दफा ५२: खरिद सम्झौता र सोका शर्तहरु
- दफा १७२ः पारिश्रमिक तथा अन्य सुविधा पाउने
- दफा १५: अधिकार प्रत्यायोजन गर्न सक्ने
- दफा १२३ः सामूहिक माग दाबी पेश गर्ने सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा १९: …………………
- दफा १९खः विवरण माग्न सक्ने
- प्रस्तावना
- दफा २१: कसुर गरेको मानिने
- दफा २४: असल नियतले गरेको कामको बचाउ
- दफा ८८ञः विशेष प्रशासन समूहले बैङ्क वा वित्तीय संस्था नियन्त्रणमा लिएपछिको असर
- दफा ४३: असल नियतले गरेको काममा बचाउ
- दफा १६ः बाधा विरोध गर्नेलाई सजाय
- दफा ४३: घर जग्गा भाडामा लिने र सेवा करारमा लिने सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २६ः सजायको माग दाबीमा छुट हुन सक्ने
- दफा २२ः दायित्व सीमित हुने
- दफा ३२ः सदस्य हुन नपाउने
- दफा १५ग: पदमा कायम नरहने अवस्था
- दफा २३ः जाँचबुझ समितिको गठन तथा काम, कर्तव्य
- दफा ४९ः लेखा सुपरिवेक्षण समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा ९१: वार्षिक प्रतिवेदन
- दफा ३३ः व्यवस्थापन समिति
- दफा ११खः शङ्का लागेको व्यक्तिको खानतलासी लिने
- दफा ७९: बैङ्कले नियमन गर्ने
- दफा ३: विद्युतीय व्यापार गर्न सक्ने
- दफा ४ः
- दफा ९ः विशिष्टिकृत सहकारी सङ्घको गठन
- दफा ५: केही मुद्रा र बुलियन निकासी वा पैठारी गर्नमा प्रतिबन्ध
- दफा १५९ः क्षेत्राधिकार भएको निकायमा पठाउनु पर्ने
- दफा ८६ः कारबाही गर्न वाधा नपर्ने
- दफा ६९: विद्युतीय सञ्चारको माध्यमबाट खरिद कारोबार हुन सक्ने
- दफा ७६: निक्षेप लिन वा कर्जा दिन बैङ्कको स्वीकृति लिनुपर्ने
- दफा ११८ः व्यवस्थापन समितिका अध्यक्ष तथा सदस्यको सेवा शर्त
- दफा १०९ः सरुवा गर्न सक्ने
- दफा ४४ः बिरामी बिदा
- दफा १२क: गैर कानूनी हड्ताल अवधिको बोनस
- दफा ५२ः सञ्चय कोष रकम जम्मा गर्नु पर्ने
- दफा ६: बैङ्कको अग्राधिकार
- दफा १०३: ………..
- दफा ९८: बैङ्कले जानकारी दिने
- दफा १७: क्रेताको दायित्व
- धारा ४०: दलितको हक
- दफा १८ः तालिमी श्रमिकको रुपमा काममा लगाउन सकिने
- दफा ३०ः बढी समय काम लगाउने सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २६: संक्षिप्त कार्यविधि अपनाउनु पर्ने
- दफा २१: पुनरावेदन
- धारा ३४ श्रमको हक
- दफा ८०ः कालो सूची सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ८६ठः …………
- दफा ३१ः अतिरिक्त पारिश्रमिक दिनु पर्ने
- दफा ११६ः सिफारिस गर्न सक्ने
- दफा १४: विवरण श्रम कार्यालयमा पठाउनु पर्ने
- दफा १५: अभिलेख र स्याहा श्रेस्ता राख्ने
- दफा १६२ः उजुरी दिन सक्ने
- दफा २४ः विदेशी व्यक्तिको सम्पत्ति रोक्का राख्न आदेश दिने
- दफा ११: निकासी तथा पैठारी गर्न सकिने
- दफा १०६गः नेपाल सरकारले निर्देशन दिन सक्ने
- दफा १३९ः आर्थिक सहयोग गर्न नहुने
- दफा ११ञः प्रतिवेदन पेश गर्ने
- दफा १५: सल्लाहकार बोर्ड गठन गर्न सक्ने
- दफा ९७ः बचत तथा ऋणको कारोबार गर्ने संस्था वा सङ्घको निरीक्षण तथा अनुगमन सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा १३: यो ऐनको उद्देश्य विपरीत हुने गरी ठेक्कापट्टा गर्न नहुने
- दफा २८क: लेखा व्यवसायी संस्था दर्ता गर्नु पर्ने
- दफा १०: वस्तु वा सेवा फिर्ता गर्न सकिने
- दफा १०५कः प्रदेश सरकारले प्रदेश श्रम सल्लाहकार परिषद गठन गर्न सक्ने
- दफा १८कः मुद्दा दायर गर्ने
- दफा २०: सजाय
- दफा २१ः सामाजिक सुरक्षा सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा ३७ः प्रारम्भिक साधारण सभाको काम, कर्तव्य र अधिकार
- धारा १४: गैरआवासीय नेपाली नागरिकता प्रदान गर्न सकिने
- दफा १९ः आंशिक समय काममा लगाउन सकिने
- दफा २०: सदस्यता दर्ता प्रमाणपत्र
- दफा ३: बोनस गणना गर्ने तात्पर्यको लागि शाखा, उपशाखा प्रतिष्ठानको अङ्ग मानिने
- दफा १५०ः नियमन, अनुगमन र सपरिवेक्षण सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ३७: प्रस्तावदातासँग वार्ता
- दफा ८८: कर्जा सूचना केन्द्रको स्थापना
- दफा ३४: व्यवसायी आफैले गरेको मानिने
- दफा १७: बोलपत्र वा पूर्व योग्यता सम्बन्धी प्रस्ताव पेश गर्ने अन्तिम अवधि
- दफा ८६ः यातायात श्रमिक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ७४खः बाधा अड्काउ फुकाउने अधिकार
- दफा २१ः सञ्चालकको अयोग्यता
- दफा ८२ः व्यवसायजन्य रोगको उपचार सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ८६ङः बैङ्क वा बैङ्कबाट नियुक्त अधिकारीले प्रयोग गर्ने सुधारात्मक उपाय तथा अधिकारहरु
- धारा ४: नेपाल राज्य
- दफा ३७ः पेशागत अचार संहिता र पदीय दायित्व
- दफा ८५ः निर्माण श्रमिक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- धारा १: संविधान मूल कानून
- दफा ३०: खुल्लारुपमा आशय पत्र माग गरी संक्षिप्त सूची तयार गर्नु पर्ने
- दफा १०४ः संस्था वा सङ्घ समस्याग्रस्त भएको घोषणा गर्न सकिने
- दफा १८खः विदेशी विनिमयसँग सम्बन्धित कागजातको प्रतिलिपि प्रमाणित गराउने
- दफा ३: यस ऐन बमोजिम खरिद गर्नु पर्ने
- दफा ४०ः विशेष साधारण सभा बोलाउन निर्देशन दिन सक्ने
- धारा ४७ः मौलिक हकको कार्यान्वयन
- दफा ६६ः मुख्य रोजगारदाताको श्रमिक मानिने
- दफा ११०ः प्रतिनिधिको हैसियतमा खटाउन सक्ने
- दफा १०६खः विशेषज्ञको सेवा उपलब्ध गराउनु पर्ने
- दफा २०ः विषयगत आधारमा वर्गीकरण गर्न सकिने
- दफा १५१ः मापदण्ड, निर्देशिका वा कार्यविधि बनाई लागू गर्न सक्ने
- दफा १५: सूचीमा आधारित विद्युतीय व्यापार गर्ने व्यापार गर्ने व्यवसायीको दायित्व
- दफा ६०: जारी गरिएको मुद्रा खिच्ने वा फिर्ता लिने
- दफा ६: संस्थाको नाम, चिन्ह र अधिकार अन्य कसैले प्रयोग गर्न नपाउने
- दफआ १३०ः अनुशासन तथा कर्तब्यको पालना
- दफा २७ः विदेशी श्रमिकको पारिश्रमिक, सेवाका शर्त र सुविधा तथा अन्य व्यवस्था
- दफा १७ः सञ्चालकको नियुक्ति
- दफा १७६ः मन्त्रालयको विशेष अधिकार
- धारा १०: नागरिकताबाट वञ्चित नगरिने
- दफा ८८चः नयाँ वासलात तयार गर्नु पर्ने
- दफा १४५ः श्रमिक कटौती गर्न सक्ने
- दफा ५९ः नेपाल राष्ट्र बैङ्कले व्यवस्थापन लिन सक्ने
- दफा ३१ः सदस्यता प्राप्त गर्न निवेदन दिनु पर्ने
- दफा २३ः सहकारीका मूल्य, मान्यता र सिद्धान्त पालना गर्नु पर्ने
- दफा २८ः समितिको बैठक
- दफा २८ः काम गर्ने समय
- दफा ३९ः बैङ्कको पूँजी
- दफा ९: बोनसको किसिम र सो वितरण अवधि
- दफा १११ः श्रम सम्बन्ध समितिको गठन
- दफा ७३ः श्रमिकको कर्तव्य
- दफा २०ः सहयोग गर्नु पर्ने
- दफा १५: कार्यकारिणी समिति
- दफा १०ः राष्ट्रिय सहकारी महासङ्घको गठन
- दफा ९खः निकासीकर्ताले गर्न नहुने काम
- दफा १४४ः सूचना दिनु पर्ने
- दफा १४०ः समयगत वा कार्यगत रोजगारीमा रहेको श्रमिकको रोजगारी अन्त्य हुने
- दफा १११ः अधिकार स्वत: निलम्बन हने
- दफा ८४: निरीक्षण तथा सुपरिवेक्षण
- दफा २८: पेशागत प्रमाणपत्र
- दफा ६८ः जगेडा कोष
- दफा ४४ः सञ्चालक पदमा बहाल नरहने
- दफा ११जः कब्जा गरिएको विदेशी विनिमय तथा लिखत सुरक्षित राख्नुपर्ने
- दफा १५ः दर्ता गर्न पर्ने
- धारा ४६ः संवैधानिक उपचारको हक
- दफा ७०ः सहकारी प्रवर्द्धन कोष
- दफा १४: प्रचलित कानुन बमोजिमको सुविधा पाउने
- दफा ७५ः लेखापरीक्षण
- दफा ५६ः लाभांश वितरण गर्न नहुने
- दफा ७१: मूल्याङ्कन समिति गठन गर्नु पर्ने
- दफा २१: व्यवसाय छोडेमा वा ठेगाना बदलेमा सूचना गर्नुपर्ने
- दफा ५१ः बिदा अधिकार होइन
- दफा ३०: दर्तावाला लेखापरीक्षक सम्बन्धी विशेष व्यवस्था
- दफा ८५ः अग्राधिकार रहने
- दफा १०९ः अधिकार सुम्पन सक्ने
- दफा ८८कः फरफारखको कार्य गर्न सक्ने बैङ्कको अधिकार
- दफा ५५ः दुर्घटना बीमा गराउनु पर्ने
- दफा २९: परामर्श सेवा खरिद गर्न सकिने
- दफा ८१: तोकिएको क्षेत्रमा कर्जा प्रवाह गर्नु पर्ने
- दफा २७: विदेशी लेखा व्यवसायी संस्थालाई मान्यता
- दफा १०: बोलपत्रदाता वा प्रस्तावदाताको योग्यता
- दफा ४७: सार्वजनिक निकायका प्रमुख समक्ष निवेदन दिन सकिने
- दफा ९५ः निरीक्षकको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा १२१ः सामूहिक विवाद समाधानको लागि हड्ताल गर्न सकिने
- दफा २४: पाठ्यक्रम तथा पाठ्यपुस्तकहरूको व्यवस्था गर्ने
- दफा ४: परिचयपत्र दिने
- दफा १४८ः प्रचलित कानून बमोजिम कारबाही गर्न बाधा नपर्ने
- दफा ९३ः काम, कर्तव्य र अधिकार
- धारा १६: सम्मानपूर्वक बाँच्न पाउने हक
- दफा ११७ः सामूहिक माग दाबीका सम्बन्धमा वार्ता गर्ने
- दफा ३५: छुट, सुविधा वा सहुलियत दिन सक्ने
- दफा २५: …………………………
- दफा ६९ः संरक्षित पूँजी फिर्ता कोष
- दफा १०: धितोपत्रहरूको निकासी र नामसारीमा नियन्त्रण
- दफा ८६छः फरफारखमा लैजान सक्ने
- दफा ८६खः वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्था समस्याग्रस्त भएको मानिने
- दफा ३०ः गभर्नरको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा १४ः स्वामित्व परिवर्तन भएमा पनि रोजगार सम्बन्ध कायमै रहने
- दफा ९२: लेखापरीक्षण
- दफा १३ः खाता सञ्चालन
- दफा ४: विदेशीले पालन गर्नु पर्ने शर्तहरु
- दफा २७: विद्युतीय व्यापारको अनुगमन तथा निरीक्षण
- दफा ३ः अनधिकृत रुपमा खाता खोल्न वा रकम भुक्तानी माग गर्न नहुने
- दफा ४५ः खुला बजार कारोबार सञ्चालन
- दफा १२०ः विशेषज्ञ सेवा लिन सक्ने
- दफा ७९ः सूचना दिने
- दफा ७४ः कारोबारको लेखा
- दफा १०४: तथ्याङ्क सङ्कलन
- नेपालको संविधान २०७२
- दफा १३३ः पुनरावेदन गर्न सक्ने
- दफा १५ः गभर्नरको नियुक्ति
- प्रस्तावना
- दफा १३८ः सहकारी शिक्षा
- दफा २ः परिभाषा
- दफा २२: नाम हटाउने र पुनः दर्ता गर्ने व्यवस्था
- प्रस्तावना
- दफा ११३ः व्यक्तिगत माग दाबी पेश गर्न सक्ने
- दफा १६: डेपुटी गभर्नरको नियुक्ति
- दफा १०६ः न्युनतम पारिश्रमिक निर्धारण गर्ने
- धारा ३३: रोजगारीको हक
- दफा ८८खः विशेष प्रशासन समूहको गठन सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा २०: खबर गरेमा इनाम दिने
- दफा २३ः सूचना प्रकाशन गर्ने
- दफा २३: प्रमाणपत्र रद्द गर्ने
- दफा ५ः अनधिकृत रुपमा रकम निकाल्न वा भुक्तानी दिन नहुने
- दफा २७: नियम बनाउने अधिकार
- दफा ८ः केन्द्रीय विषयगत सहकारी सङ्घको गठन
- दफा १०३ः स्थिरीकरण कोष
- दफा १५क: लेखामान बोर्डको गठम
- दफा १०२: पुनरावेदन लाग्ने
- दफा १०३ः परिषद्को काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा १०८ः दायित्व भक्तानी गर्ने सम्बन्धी व्यवस्था
- धारा ३: राष्ट्र
- धारा ३८: महिलाको हक
- दफा २९ः विनियम र आन्तरिक कार्यविधिमा संशोधन
- दफा ६६: विदेशी विनिमय सञ्चिति
- दफा ८९ः लिक्वीडेटरको नियुक्ति
- दफा ३६: संस्थाको कोष
- दफा ६ः प्रदेश विषयगत सहकारी सङ्घको गठन
- दफा २५: नेपाल सरकार वादी हुने
- दफा १००कः नियमन उल्लङ्घन गरेमा सजाय हुने
- दफा १३: बिक्री वितरण गर्न नहुने
- दफा ११३ः लेखापरीक्षण प्रतिवेदन तयार गर्न पर्ने
- दफा १९: खारेजी र बचाउ
- धारा २१: अपराध पीडितको हक
- दफा १: संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ
- दफा ११९ः मध्यस्थताद्वारा विवाद समाधान गर्नु पर्ने
- दफा १५३ः श्रम अदालतको अधिकार
- दफा ६०ः दर्ता खारेजी
- दफा ७: परिषद्को गठन
- दफा २: परिभाषा
- दफा ४२ः सट्टा बिदा
- दफा ७ः प्रदेश सहकारी सङ्घको गठन
- दफा ११ः सङ्घ गठन गर्न नसकिने
- दफा १०१: आर्थिक जरिबाना र सजायको कार्यविधि
- दफा २२: नियमहरू बनाउने अधिकार
- दफा ७४ः सुरक्षा तथा स्वास्थ्य समिति गठन गर्ने
- दफा ८६घः बैङ्कले वाणिज्य बैङ्क वा वित्तीय संस्था नियन्त्रणमा लिएपछिको असर
- दफा ५८ः मुद्राको स्टक र निष्कासन सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १०खः विदेशी विनिययमा ऋण लिनेदिने व्यवस्था
- दफा १५१ः श्रम अदालतको गठन
- दफा ४५: निर्देशन दिन सक्ने
- दफा २३कः मापदण्ड पालना गर्न पर्ने
- दफा १७४ः अधिकार प्रत्यायोजन गर्न सक्ने
- दफा ९९: बैङ्कको नियमन उल्लङ्घन गरेमा हुने जरिबाना
- दफा ३९ः साधारण सभाको बैठक
- दफा २: परिभाषा
- दफा २३ः विदेशी नागरिकले नेपालमा काम गर्न श्रम स्वीकृति लिनु पर्ने
- धारा २२: यातना विरुद्धको हक
- दफा ८०ः सङ्क्रामक रोग नियन्त्रणको व्यवस्था मिलाउनु पर्ने
- दफा १०५ः परिषद्को बैठक सम्बन्धी व्यवस्था
- दफा १७ः श्रमिक सम्बन्धी व्यवस्था लागू हुने
- दफा ३३: शुल्क बुझाउनु पर्ने
- दफा ३५ः पारिश्रमिक भुक्तानी
- दफा ४: वासलात श्रम कार्यालयमा पठाउनु पर्ने
- दफा ८८गः विशेष प्रशासन समूहको काम, कर्तव्य तथा अधिकार
- धारा ५४ः अनुगमन सम्बन्धी व्यवस्था
- धारा ३५ः स्वास्थ्य सम्बन्धी हक
- दफा ५४: भेरिएसन आदेश
- दफा १३३ः खराब आचरण सम्बन्धी व्यवस्था विनियमावलीमा गर्न सकिने
- दफा १६७ः कार्यालयले निर्णय कार्यान्वयन गराउने
- दफा १४ः दर्ताको लागि दरखास्त दिन पर्ने
- दफा ३६: प्रचलित कानून बमोजिम मुद्दा चलाउन बाधा नपर्ने
- दफा ४९ः बिदा सञ्चित हुने
- दफा ७७: ब्याज दरमा बन्देज
- धारा २३: निवारक नजरबन्द विरुद्धको हक
- दफा १०: वारेस वा परिवारका सदस्यहरूलाई बोनस दिने
- दफा ११चः हिरासतमा राख्ने
- धारा ४९ः मार्गनिर्देशनका रूपमा रहने
- दफा १३: कल्याणकारी कोष
- दफा २३: बोलपत्र परीक्षण
- दफा २५ः मुद्दाको कारबाही र किनारा गर्न बाधा नपर्ने
- दफा १५ङ: लेखा परीक्षणमान बोर्डको काम, कर्तव्य र अधिकार
- दफा १९ः थुनामा राखी कारबाही गर्न सकिने
- दफा २: परिभाषा
- दफा १०१ः सहकारी बचत तथा कर्जा सुरक्षण कोष
- दफा १०: दण्ड सजाय
- दफा ९९ः कार्यालयले निर्देशन दिन सक्ने
- दफा १६९ः सूचना तामेली सम्बन्धी कार्यविधि
- प्रस्तावना
- धारा २४ः छुवाछूत तथा भेदभाव विरुद्धको हक
- दफा ७७ः लेखापरीक्षकमा नियुक्त हुन नसक्ने
- दफा १४: बोलपत्र आह्वान
- दफा ८८ः विघटन र दर्ता खारेज
- दफा २०: बोलपत्र मान्य हुने अवधि
- दफा ९: वस्तु वा सेवाको हस्तान्तरण
- दफा ७२: वित्तीय एजेन्टको कार्य
- दफा २१़ः गोप्यता भङ्ग गरेको आधारमा कारबाही नहुने
- दफा १६१ः सर्वोच्च अदालतमा पुनरावेदन लाग्ने
-
See More
NepalLaws makes laws accessible, however, information herein shall not constitute legal advice or opinion.
